Người lao động đặt câu hỏi - cơ quan bảo hiểm xã hội trả lời

27 tháng 10 2016

- Tôi làm việc tại công ty ở KCN Sóng Thần 2, tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 7-2015 đến tháng 2-2016 rồi tôi chuyển về quê. Như vậy, BHXH của tôi đã tham gia được 7 tháng có được tính tròn một năm và có được hưởng một lần không?

- Bà Lê Minh Lý, Phó Giám đốc điều hành BHXH tỉnh: Căn cứ Điều 19, Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29-12-2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật BHXH về BHXH bắt buộc như sau: Khoản 4, Điều 19 quy định: “Khi tính mức hưởng BHXH một lần trong trường hợp thời gian đóng BHXH có tháng lẻ thì từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 tháng đến 11 tháng được tính là một năm”. Khoản 2, Điều 19 quy định: “Mức hưởng BHXH một lần của người lao động có thời gian đóng BHXH chưa đủ một năm được tính bằng 22% của các mức tiền lương tháng đã đóng BHXH, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH”.

Theo quy định tại Khoản 1, Điều 1, Nghị quyết số 93/2015/QH13 đã được Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIII kỳ họp thứ 9 thông qua ngày 22-6-2015 về việc thực hiện chính sách hưởng BHXH một lần đối với người lao động như sau: “Trường hợp người lao động tham gia BHXH bắt buộc sau một năm nghỉ việc, người tham gia BHXH tự nguyện sau một năm không tiếp tục đóng BHXH mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH khi có yêu cầu thì được nhận BHXH một lần” .

T.Vy (thực hiện)