Từ ngày 1-7, mức lương cơ sở tăng lên 1.150.000 đồng

Về kinh phí thực hiện, sử dụng 10% tiết kiệm chi thường xuyên (trừ tiền lương và các khoản có tính chất lương) theo dự toán đã được cấp có thẩm quyền giao năm 2013 của cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp. Sử dụng tối thiểu 40% số thu phí, lệ phí được để lại theo chế độ năm 2013 của các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập; đối với số thu dịch vụ sử dụng tối thiểu 40% chênh lệch thu, chi từ hoạt động dịch vụ. Riêng đối với đơn vị sự nghiệp thuộc ngành y tế, sử dụng tối thiểu 35% số thu để lại theo chế độ (sau khi trừ chi phí thuốc, máu, dịch truyền, hóa chất, vật tư tiêu hao, vật tư thay thế). Sử dụng 50% nguồn tăng thu ngân sách địa phương, không kể tăng thu tiền sử dụng đất… Nghị định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 15-8-2013. Mức lương cơ sở quy định tại nghị định này được tính hưởng kể từ ngày 1-7-2013 và thay thế mức lương tối thiểu chung quy định tại các văn bản về chế độ tiền lương cũng như các chế độ khác có liên quan đến tiền lương của cơ quan có thẩm quyền. (Theo TTXVN)