Tại Chi bộ Công đoàn các khu công nghiệp (KCN) Bến Cát, đảng viên hầu hết hiện đang làm việc trong các doanh nghiệp (DN) đã tích cực phát huy vai trò trong các hoạt động, thúc đẩy phát triển sản xuất và nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động (NLĐ). Từ đó, nhiều quần chúng ưu tú là công nhân đã tích cực phấn đấu, rèn luyện để trở thành đảng viên.
Nâng cao hiệu quả chăm lo
Hiện nay, Chi bộ Công đoàn các KCN Bến Cát có 36 đảng viên đang sinh hoạt, trong đó có 30 đảng viên đang làm việc tại các DN trong các KCN tại TX.Bến Cát. Để không ngừng nâng cao vai trò của tổ chức Đảng và đảng viên trong DN, Chi ủy Công đoàn các KCN Bến Cát đã xây dựng quy chế hoạt động, quy định rõ chức năng, nhiệm vụ, trách nhiệm của cán bộ, đảng viên; tích cực phát huy vai trò tiên phong, gương mẫu trong công việc và trong các hoạt động của DN, góp phần thúc đẩy phát triển sản xuất và nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ.
Ông Nguyễn Đình Trọng, Chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty TNHH Long Yi Industrial Việt Nam (KCN Mỹ Phước 2, TX.Bến Cát), cho biết trong thời gian qua các đảng viên luôn tích cực cùng Ban Chấp hành CĐCS và Ban Giám đốc công ty nâng cao hiệu quả công tác chăm lo đời sống của NLĐ tại công ty. Cụ thể, đảng viên cùng Ban Chấp hành CĐCS sau khi nắm bắt tâm tư nguyện vọng của NLĐ đã đề xuất, kiến nghị với Ban Giám đốc công ty xem xét ban hành thêm nhiều chính sách phúc lợi tốt hơn cho NLĐ. Hiện nay, công ty đang thực hiện nhiều chính sách phúc lợi, như hỗ trợ 400.000 đồng/người/tháng tiền phụ cấp sinh hoạt; tặng quà cho NLĐ có thời gian làm việc thâm niên theo quy định từ 1 - 2 chỉ vàng (tùy vào thời gian gắn bó làm việc với công ty); hỗ trợ xăng xe từ 100.000 đến 1 triệu đồng/người/tháng (tùy vào khoảng cách quãng đường đi từ nơi ở đến công ty)... Điều này góp phần ổn định đời sống, giúp NLĐ yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài với DN.
Không chỉ chăm lo đời sống cho đoàn viên công đoàn và NLĐ, các CĐCS tại các KCN trên địa bàn còn tích cực tổ chức nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho con em NLĐ, như khen thưởng và trao học bổng... Mới đây, CĐCS Công ty TNHH Tans, CĐCS Công ty TNHH King Jim, CĐCS Công ty TNHH Primacy, CĐCS Công ty TNHH Colgate Palmolive, CĐCS Công ty TNHH Diamond, CĐCS Công ty TNHH Nhựa Đạt Hòa tổ chức tặng hàng trăm suất học bổng cho con em NLĐ trong công ty...
Chi bộ Công đoàn các KCN Bến Cát tổ chức trao giấy chứng nhận hoàn thành chương trình bồi dưỡng nhận thức về Đảng năm 2023 cho quần chúng ưu tú
Tạo nguồn phát triển Đảng
Cùng với phát huy hiệu quả công tác chăm lo và bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và công nhân lao động, Chi bộ Công đoàn các KCN Bến Cát còn chú trọng quan tâm công tác phát triển đảng viên cả về số lượng và chất lượng, góp xây dựng tổ chức Đảng vững mạnh. Định kỳ hàng năm, chi bộ luôn quan tâm, ban hành nghị quyết và xây dựng các kế hoạch cụ thể, sát hợp để thực hiện nhiệm vụ tạo nguồn quần chúng ưu tú và phát triển đảng viên trong công nhân lao động. Trong đó, chi bộ xác định vai trò của Ban Chấp hành CĐCS, đảng viên làm việc ở các DN đang sinh hoạt tại chi bộ là lực lượng hạt nhân trong công tác tạo nguồn phát triển Đảng ở DN. Ban Chấp hành CĐCS, đảng viên làm việc tại DN qua các phong trào thi đua và hoạt động công đoàn, kịp thời phát hiện, bồi dưỡng và giới thiệu cho chi bộ những quần chúng ưu tú có đủ tiêu chuẩn và điều kiện để kết nạp vào Đảng…
Ông Trương Văn Phỉ, Phó Bí thư chi bộ, Phó Chủ tịch Công đoàn các KCN Bến Cát, cho biết thời gian qua các đảng viên làm việc tại các DN luôn tích cực tham gia thực hiện hoàn thành các chỉ tiêu nghị quyết của chi bộ; đồng thời tích cực phối hợp cùng Ban Chấp hành CĐCS, Ban Giám đốc các công ty triển khai các hoạt động và chăm lo cho đoàn viên, NLĐ, nhất là những trường hợp có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo…
Cùng với đó, các đảng viên luôn phát huy tinh thần gương mẫu, đi đầu trong công việc, hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao và tích cực tham gia các hoạt động do công đoàn, DN phát động, tổ chức; đồng thời luôn sâu sát và lắng nghe ý kiến quần chúng, nắm tâm tư đời sống của công nhân lao động để kịp thời phản ánh tới Ban Giám đốc và tổ chức xem xét giải quyết; tuyên truyền, vận động NLĐ tích cực lao động, chấp hành tốt chủ trương, đường lối, chính sách, pháp luật của Đảng và Nhà nước, nội quy và quy định của công ty, nỗ lực làm việc hoàn thành các chỉ tiêu sản xuất, kinh doanh của DN. Qua đó, góp phần ổn định, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần và bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng, hợp pháp của NLĐ tại DN…
KHÁNH PHONG
Xem thêm bình luận